Baza wiedzy

Polecana literatura

Jeżeli chcesz popracować nad własnym rozwojem i doskonalić swoje kompetencje – zachęcamy do zapoznania się z ciekawą literaturą.

  • KOMPETENCJE SPOŁECZNE

     

    BUDOWANIE RELACJI, WSPÓŁPRACA

    • Dale Carnegie " Jak zdobyć przyjaciół i zjednać sobie ludzi"
    • Eric Berne "W co grają ludzie?”
    • Barbara Pease, Allan Pease  "To przecież proste! Towarzyskie umiejętności, które ułatwiają życie"
    • Marcus Buckingham " Po pierwsze złam wszelkie zasady"
    • R. Meredith Balbin "Twoja rola w zespole”
    • Eileen Hammar i Anne Malatchi  "7 nawyków skutecznych zespołów"
    • Stephen R. Covey "7 nawyków skutecznego działania"
    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 16 "Zarządzanie procesami interpersonalnymi i grupowymi"

    PRZYWÓDZTWO

    • R. Boyatzis " Przywództwo bez władzy"
    • Robert B. Cialdini "Wywieranie wpływu na ludzi. Teoria i praktyka”
    • James A. F. Stoner, R. Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierowanie"– rozdz. 16 “Motywacja”
    • Ken Blanchard "Przywództwo wyższego stopnia”
    • ane Smith, "Empowerment. Jak zwiększać zaangażowanie pracowników"
    • Ken Blanchard, Patricia Zigarmi, Drea Zigarmi “Jednominutowy menedżer I przywództwo"
    • Jerzy Gut, Wojciech Haman "Psychologia szefa. Szef to zawód”
    • Peter F. Drucker "Zawód menedżer"
    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 16 "Zarządzanie procesami interpersonalnymi i grupowymi"
    • Jane Smith, "Empowerment. Jak zwiększać zaangażowanie pracowników"
    •  Krzysztof Obłój, „Zarządzanie strategiczne”
    • Gayle Avery, „Przywództwo w organizacji: paradygmaty i studia przypadków”
    • Daniel Goleman, Richard E. Boyatzis, Annie McKee, „Naturalne przywództwo: odkrywanie mocy inteligencji emocjonalnej”

    DELEGOWANIE ZADAŃ

    • W. Haman i  J Gut " Psychologia szefa"
    • Ken Blanchard "Przywództwo wyższego stopnia”
    • Robert Cialdini, Noah Goldstein, Steve Martin "Tak! 50 sekretów nauki perswazji"
    • Kamil Dadan "Delegowanie obowiązków. Osobisty mentor - Harvard Business"
    • Peter F. Drucker  "Zawód menedżer"
    • R. Dittmer, S. McFarland, "Podejmowanie decyzji i delegowanie zadań"
    • James A.F. Stoner, Charles Wankler, „Kierowanie”

    ASERTYWNOŚĆ

    • Robert J Edelmann  "Konflikty w pracy"
    • William Ury  "Siła Pozytywnego "Nie"
    • Stephen P. Robbins "Zachowania w organizacji"– rozdz. 12 "Konflikt i negocjacje”
    • Jon Kabat-Zinn "Życie piękna katastrofa”
    • Gael Lindenfield, „Asertywność [czyli Jak być otwartym, skutecznym i naturalnym]”
    • A. Townend, "Jak doskonalić asertywność." Praktyczny podręcznik asertywności dla menadżerów.

    KOMUNIKATYWNOŚĆ

    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 17 "Zarządzanie komunikowaniem się w organizacjach”
    • Stephen P.Robbins "Zachowania w organizacji"– rozdz. 9 "Komunikacja”
    • James A. F. Stoner, R. Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierownie"– rozdz. 19 “Komunikacja I negocjowanie”


    UCZENIE INNYCH

    • M Kossowska, S Jarmuż , T Witkowski " Psychologia dla trenerów"
    • Robert Cialdini, Noah Goldstein, Steve Martin "Tak! 50 sekretów nauki perswazji"
    • Mateusz Grzesiak "Wyjątkowy nauczyciel. Szkolenia XXII wieku"

     

     

  • BIZNESOWE

    ORIENTACJA BIZNESOWA    

    • Stephen Covey "7 nawyków skutecznego działania"
    • Rowland S. Miller "Niepewność i zakłopotanie. O pokonywaniu niechcianych uczuć”
    • James A.F.Stoner, R.Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierowanie"– rozdz.4 “Odpowiedzialność społeczna I etyka”
    • John C. Maxwell "Wybór należy do Ciebie"
    • Elliot Aronson, Carol Tavris  "Błądzą wszyscy (ale nie ja)"
    • David Allen  "Getting Things Done, czyli sztuka bezstresowej efektywności"
    • John Maxwell "Talent nie wystarczy"
    • John C. Maxwell "Wybór należy do Ciebie"
    • Malcolm Gladwell, "Poza schematem. Sekrety ludzi sukcesu"
    • Tom Peters "Biznes od nowa!"
    • Guy Kawasaki "The Art of the Start"
    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 23 "Przedsiębiorczość i tworzenie nowych przedsiębiorstw”
    • James A.F.Stoner, R.Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierownie"– rozdz. 6 “Tworzenie I przekształcanie organizacji”
    • W. Chan Kim, Renée Mauborgne, "Strategia błękitnego oceanu"
    • Krzysztof Obłój, „Zarządzanie strategiczne”


    ETYKA I PROFESJONALIZM

    • Wojciech Eichelberger, Pierre Forthomme, Francois Nail "Quest. Twoja droga do sukcesu"
    • Ricky W. Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 4 "Etyczny i społeczny kontekst zarządzania”
    • James A. F. Stoner, R. Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierownie"– rozdz.4 “Odpowiedzialność społeczna I etyka”
    • Kenneth Blanchard, Norman Vincent Peale "Etyka biznesu"
    • Elaine Sternberg, „Czysty biznes: Etyka biznesu w działaniu”
    • Anna Lewicka-Strzałecka, „Etyczne standardy firm i pracowników”

     

     

  • OSOBISTE

    DĄŻENIE DO ROZWOJU

    • Marcus Buckingham "To jedno, co powinieneś wiedzieć"
    • Guy Kawasaki "The Art of the Start"
    • Michał Podbielski  "NLP Ewolucja. Przejdź kolejny etap rozwoju - od człowieka myślącego do człowieka szczęśliwego"
    • Malcolm Gladwell "Poza schematem. Sekrety ludzi sukcesu"

    KREATYWNOŚĆ

    • Edward de Bono "Mieć piękny umysł"
    • Edward de Bono "Sześć myślowych kapeluszy”
    • W. Chan Kim, Renée Mauborgne, "Strategia błękitnego oceanu"
    • Ewa Jerzyk, Grzegorz Leszczyński, Henryk Mruk. „Kreatywność w biznesie”

    ELASTYCZNOŚĆ

    • Edward de Bono "Sześć butów czyli sześć sposobów działania”
    • Spencer Johnson "Kto zabrał mój ser?"
    • W. Chan Kim, Renée Mauborgne "Strategia błękitnego oceanu"
    • Anna Francik, "Sterowanie procesami innowacyjnymi w organizacji"

    MYŚLENIE ANALITYCZNE

    • Ron Hale Evans "75 sposobów na zwiększenie wydajności umysłu"
    • Tadeusz Tyszka "Psychologiczne pułapki oceniania i podejmowania decyzji”
    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 8 "Podejmowanie decyzji kierowniczych"i rozdz. 9 "Narzędzia zarządzania służące do planowania i podejmowania decyzji”
    • Malcolm Gladwell "Błysk! Potęga przeczucia"
    • Dan Ariely "Potęga irracjonalności"

    WYTRWAŁOŚĆ I KONSEKWENCJA

    • M Buckinhgham "To jedno, co powinieneś wiedzieć"
    • Wiesław Łukaszewski "Wytrwałość w działaniu"
    •  John Maxwell "Talent nie wystarczy"
    • John C. Maxwell "Nie oglądaj się na porażkę"

    ODPORNOŚĆ NA STRES

    • Jon Kabat Zinn "Świadomą drogą przez depresję"
    • Jon Kabat-Zinn "Życie piękna katastrofa”
    • Robert M. Sapolsky "Dlaczego zebry nie mają wrzodów"
    • Micheline Rampe  "Odporność psychiczna. Siedem filarów. Tajemnica naszej wewnętrznej siły"
    • David Servan – Schreiber  " ZDROWIEJ! Pokonaj lęk, stres i depresję"
    • Robert Dilts, Suzi Smith, Tim Hallbom "Przekonania. Ścieżki do zdrowia I dobrobycia"
    • Aleksander Perski "Poradnik na czas przełomu"
    • R. Poprawa, "Zasoby osobiste w radzeniu sobie ze stresem"

    SUMIENNOŚĆ I DOKŁADNOŚĆ

    • Richard Sennett "Etyka dobrej roboty"
    • Jeffrey K. Liker "Droga Toyoty - 14 zasad zarządzania wiodącej firmy produkcyjnej świata"
    • Barbara Killinger "Pracoholicy"
    • Brian Tracy "Zjedz tę żabę. 21 metod podnoszenia wydajności w pracy i zwalczania skłonności do zwlekania"

    SAMODZIELNOŚĆ

    • Daniel Goleman " Inteligencja emocjonalna"
    • Rowland S. Miller "Niepewność i zakłopotanie. O pokonywaniu niechcianych uczuć”
    • John Maxwell "Talent nie wystarczy"
    • Brian Tracy "Zjedz tę żabę. 21 metod podnoszenia wydajności w pracy i zwalczania skłonności do zwlekania"

    ORGANIZACJA PRACY

    • Stephen R. Covey "7 nawyków skutecznego działania”
    • Stephen R. Covey, Roger Merrill, Rebecca R. Merrill "Najpierw rzeczy najważniejsze"
    • Kerry Gleeson "Zrób to od razu. Program osobistej efektywności"
    • Pamela Dodd "Zarządzaj swoim czasem 25 sprawdzonych technik"
    • John Boyd , Philip Zimbardo "Paradoks czasu. Psychologia postrzegania czasu"
    • Ricky W.Griffin "Podstawy zarządzania organizacjami"– rozdz. 6 "Zarządzanie celami organizacji i planowanie"i rozdz. 9 "Narzędzia zarządzania służące do planowania i podejmowania decyzji”
    • James A.F.Stoner, R.Edward Frejman, Daniel R. Gilbert Jr. “Kierownie"– rozdz.9-11
    • Peter F. Drucker "Zawód menedżer"

    ORIENTACJA NA CEL

    • Stephen R. Covey "7 nawyków skutecznego działania”
    • David Allen  "Getting Things Done, czyli sztuka bezstresowej efektywności"
    • Kerry Gleeson "Zrób to od razu. Program osobistej efektywności"
    • ohn Boyd , Philip Zimbardo "Paradoks czasu. Psychologia postrzegania czasu"

    ORIENTACJA NA KLIENTA

    • Reichheld Frederick F., Teal Thomas  " Efekt lojalności. Ukryta siła rozwojowa Twojej firmy"
    • Wojciech Haman, Jerzy Gut "Handlowanie to gra. Od namawiania i żebrania do zaspokojenia potrzeb klienta”
    • Jiri Brabec "33 rady jak dbać o klienta. Budowanie trwałych kontaktów handlowych"
    • Elżbieta Krokosz, Natalia Dąbrowska, „Budowanie relacji z kluczowymi klientami”

     

     

Raporty i poradniki

Zachęcamy do zapoznania się z interesującymi raportami dotyczącymi rynku pracy. Możesz dowiedzieć się z nich jak wygląda sytuacja w poszczególnych branżach, jak kształtują się zarobki na różnych stanowiskach oraz czego firmy oczekują od kandydatów do pracy. Znajdziesz tu też porady dotyczące procesu rekrutacyjnego i poszukiwania pracy.

Poradniki:

Dla osób szukających pracy:

Przewodnik Pracodawcy Pracuj.pl 2016/2017

 

 

 
Aktywność drogą do rozwoju - porady BKiWzA ALK

ROZMOWA KWALIFIKACYJNA - poradnik ABC

Praca w Unii Europejskiej - krok po kroku - Poradnik Komisji Europejskiej

Studiujesz? Praktykuj! - porady Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego

Elastyczne formy zatrudnienia - informator

Prawa i obowiązki bezrobotnych - informator

Uczymy się przez całe życie - przewodnik po kształceniu ustawicznym

Przewodnik po Konsultingu

Poradnik Praca.pl 2016

Twoja Kariera 2015 - Poradnik GazetaPraca.pl

Daj się złowić - Agencje Personalne 2015 - Poradnik GazetaPraca.pl

CV i list motywacyjny po angielsku. Przydatne zwroty.

 

 

 

Dla przedsiębiorców:

NAWIGATOR PRZEDSIĘBIORCZOŚCI - interaktywny poradnik dla osób chcących założyć własny biznes

Biznesplan w zarysie - poradnik dla osób planujących założenie działalności gospodarczej

Zakładam firmę - poradnik dla osób rejestrujących działalność gospodarczą

Pierwsze kroki w biznesie - przewodnik początkującego przedsiębiorcy

 

 

Raporty:

Płace w Polsce 2016 - branże, stanowiska.

RAPORT KOMPETENCJE PRZYSZŁOŚCI - pracodawca

RAPORT KOMPETENCJE PRZYSZŁOŚCI - student

CPL Jobs - Raport Płacowy 2015 - Podsumowanie 2014

Barometr Manpower Perspektywy Zatrudnienia - aktualne raporty

Zapotrzebowanie na pracowników na mazowieckim rynku pracy: stan i perspektywy

Diagnoza społeczna 2013

Raport z badania Absolwentów, w tym Absolwentów ALK - Uniwersum 2015

Raporty firmy Antal International Executive Recruitment

Raport płacowy Hays 2016

Raport o programach grantowych dla NGO

Raport płacowy Antal International 2015 - ile zarabiają specjaliści i menedżerowie?

Zarobki w branży HR.

 

 

Ciekawe linki

Prowadzenie biznesu:

Cenne wskazówki dla przyszłych przedsiębiorców od Centrum Przedsiębiorczości Smolna.

Bieżące wsparcie dla mikroprzedsiębiorców.

Jak założyć firmę krok po kroku i wiele innych porad.

Rozwijaj firmę bez przeszkód - co robić, gdy firma się rozrasta.

Masz dobry pomysł? Załóż i rozwiń własny start-up!

Masz dobry pomysł? Załóż i rozwiń własny start-up! cz. II.

 

Ścieżki kariery i rozwój zawodowy:

Kariera w finansach - opisy stanowisk

PRACA ENTER - kompendium wiedzy o poszukiwaniu pracy, planowaniu kariery oraz test potencjału zawodowego

Akademia PARP - bezpłatne szkolenia internetowe.

Kompetencje w zarządzaniu projektem.

Zaplanuj swój rozwój.

Pierwsza praca - w małej czy dużej firmie?

20 sygnałów, że czas na zmianę pracy.

Sytuacja młodych polaków na europejskim rynku pracy - artykuł w jęz. angielskim.

Kariera w finansach.

Praca w marketingu - wyobrażenia kontra realia.

Jak zdobyć pracę w marketingu?

Praca w HR. Jak wygląda praca w kadrach?

Na jakie kwalifikacje i kompetencje występuje największe zapotrzebowanie?

Zalety pracy w start-upie.

Życie za granicą - Wszystko, co musisz wiedzieć o życiu w innym państwie

Jak znaleźć najlepszy staż lub praktyki na wakacje

Trendy na rynku pracy:

Zarobki w branży HR.

Careerbook Edycja Business

Careerbook Edycja Engineering & Science

 

 

 

 

 

 

 

 

Proces rekrutacyjny od A do Z:

Jak szukać pracy? 49 narzędzi, które Ci pomogą.

Jak znaleźć pracę po studiach i bez doświadczenia?

10 zmian, które zajdą w procesie rekrutacji do 2025 roku.

Najczęstsze błędy przy poszukiwaniu pracy.

Podstawowe zasady negocjowania warunków zatrudnienia.

Pieniądze to nie wszystko. Pozafinansowe elementy wynagrodzenia.

Wskazówki dotyczące procesu rekrutacyjnego od firmy HAYS.

Oczekiwania finansowe studentów.

Jak napisać życiorys? Wzór, przykład i nieznanych 10 rad

Rozmowa rekrutacyjna - 6 skutecznych rad jak ją przejść z sukcesem

List motywacyjny po angielsku. Kompendium wiedzy.

CV po angielsku - 12 rzeczy, których o nim nie wiesz

O dobrym CV z perspektywy rekrutera


Porady od GoldenLine:

Początki na rynku pracy:


Dokumenty aplikacyjne:


Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej:


Personal branding: